あなたの会社の常識

  • 2007/12/25(火) 07:17:58

4 :仕様書無しさん :2007/03/30(金) 15:29:04
役職は責任の重さを表しているのではなく単に給与の差である


5 :仕様書無しさん :2007/03/30(金) 15:38:34
一般社員は
就業規則を閲覧してはいけない


6 :仕様書無しさん :2007/03/30(金) 20:44:05
>>5
それ違法。



7 :仕様書無しさん :2007/03/30(金) 21:42:05
なにか問題が起こると、すぐに
「弊社は問題を起こさないよう努めております。従って弊社に問題はありません。」
という主旨のアナウンスをして隠蔽する。


11 :仕様書無しさん :2007/03/31(土) 10:44:25
年休取得の均質化を強く推奨。
基準 0日/年。


12 :仕様書無しさん :2007/04/03(火) 13:41:12
若いやつを飲みに連れていった場合、その役職者は翌日昼からの出勤でもいい



うちの会社の謎ルール。当然連れていかれたほうは、朝5時まで付き合わされても9時出勤、遅れると始末書。


13 :仕様書無しさん :2007/04/08(日) 00:58:16
毎月、社員全員で社員の人気投票をやるんだって。
で、1位になった人には小額の金一封が出るらしい。

どう思う?


14 :仕様書無しさん :2007/04/08(日) 00:59:24
絶対やだ。ばかげてる。


15 :仕様書無しさん :2007/04/08(日) 15:38:41
>>13
会社にとってどういうメリットがあるのか知りたい。


19 :仕様書無しさん :2007/05/01(火) 18:14:22
>>15
1位→社内のまとめ役になる可能性がある、要監視対象(金一封は罠)。
最下位→社内の支持も得られないような奴に用は無い、排除対象。


17 :仕様書無しさん :2007/04/25(水) 20:01:59
情報漏洩防止だといって業務情報にパスワードかけたり、面倒な手続きを
ゴテゴテつけたりするのはやめてほしい。効率が悪すぎる。

そんなことする前に、Winny入れた個人端末に業務情報を入れたり、
仕事を自宅に持ち帰るのをやめろよ、と。


18 :仕様書無しさん :2007/05/01(火) 18:01:26
・PCにはセキュリティ対策として、各自パスワードをかけておくように
 なお、パスワードは忘却時の対策として、社員番号にすること




(゚д゚) いみねぇ・・・


21 :仕様書無しさん :2007/05/01(火) 22:40:27
お前の時間は俺のもの
お前の人生は俺のもの
            by上司


22 :仕様書無しさん :2007/05/01(火) 23:07:14
交通費は一つ前の駅までしか出ない。
残りは健康のためとか言って歩かされる。


25 :仕様書無しさん :2007/05/02(水) 21:32:44
ドキュメントにおいて、カタカナ英語の最後の長音は省略する。
例:(ル−ルブックに載っている)
メインメモリー → メインメモリ
コピー処理 → コピ処理 orz
ウイルスバスター → ウイルスバスタ orz

幸い守ってる香具師は滅多に居ない。


28 :仕様書無しさん :2007/05/06(日) 01:16:15
>25
「メインメモリ」は見たことある。
「ウィルスバスター」は商品名だから省略しちゃいやん。
「コピー」はスラング以外で長音略は見たことないな。


26 :仕様書無しさん :2007/05/03(木) 19:11:05
クレームなどの悪い報告は上司にしてはいけない。
必ず自分で処理する事。


32 :仕様書無しさん :2007/05/06(日) 09:24:20
相手が阿呆な要求とか無茶な仕様変更とか責任逃れをやってきた場合、
こちらは正論をもって正面からビシバシ叩くように言い返す


ようにしていたら、上司にこっぴどく怒られた。「お前はコドモか!!」


意味がわからなかったので聞き返したら

「こういう場合は適当にお茶を濁して、その場では分かったと答えておき、
 後で厄介な時になってからこのメールが原因だと言うように進めていくべきだろ!
 それが大人ってもんだ」



うちの会社の常識。俺の中では汚い汚い大人の手口。


33 :仕様書無しさん :2007/05/06(日) 09:47:04
嫌な会社だな


34 :仕様書無しさん :2007/05/06(日) 09:53:49
いつか来た道
今更そんな小手先のことやられても全部ばれてる悪寒


35 :仕様書無しさん :2007/05/06(日) 11:08:36
朝、誰も挨拶しない。
俺が大きい声で「おはようございます」って言ってもスルー。
常識行動してるはずの俺が浮いて、挨拶しないやつが溶け込んでる。
この前、この業界入ったんだけどこれが普通なの?
挨拶だけじゃなく、普通に話しかけても返事返ってこないし。
声帯がないのかな?

それまでは工場だったんだけど、工場ではみんな和気藹々と仕事してたんだけどなんか異世界に放り込まれたみたい。


47 :仕様書無しさん :2007/05/11(金) 10:40:19
情報漏洩を防ぐために、USBメモリなどの持込は禁止。MP3ウォークマンも禁止。
ノートパソコンはOK


53 :仕様書無しさん :2007/05/11(金) 15:36:28
>>47
意味がねー


50 :仕様書無しさん :2007/05/11(金) 15:29:31
予定は未定


55 :仕様書無しさん :2007/05/11(金) 15:45:39
仕事中の2ch禁止。


56 :仕様書無しさん :2007/05/11(金) 17:15:14
>>55
こらwwwww


57 :仕様書無しさん :2007/05/12(土) 00:30:32
うちは自宅の私物PCであっても、
万一の事故を防ぐため
nyと2chは禁止だw


58 :仕様書無しさん :2007/05/12(土) 00:32:13
nyはともかく、2chはなんでだよw
熱くなって機密情報書き込んだ先人でも居るのか?


59 :仕様書無しさん :2007/05/12(土) 01:44:49
にちゃんねるに対する一般人のイメージは
・犯罪者、犯罪者予備軍の巣窟
・顔が見えない事をいい事に相手に高圧的態度をとるネット弁慶の巣窟
・数の暴力で反対者を完膚までに叩きのめすキチガイ集団
ってところだからだろ


62 :仕様書無しさん :2007/05/12(土) 03:51:59
>>59
だな。

うちの社長の2ちゃんねるのイメージは
 ・社会不適合者が集まっているダークな掲示板
 ・会社や世間の批判しかしていない場所
 ・匿名でしか喋れない人間として最悪なやつらの溜まり場
 ・借金しまくりのダメ人間しかいない

まあ、全部本とかの酷い表現から組みあがった考え方なんだけどな
週刊誌やフライデーの記事は丸呑みして覚えるのに、
2ちゃんねるは悪いものだと信じて止まない社長乙wwww


65 :仕様書無しさん :2007/05/13(日) 00:48:10
>>62
うちの会社の社長は、2ちゃんに

 関西のある会社の橋本社長って、死ぬほど馬鹿w


って書かれて、「俺のことか!!俺を馬鹿にするとは!!!!おい誰か!ここ訴える方法知らないか!!?!?」

と激怒していた。




関西にある会社で社長が橋本の会社なんてうち以外にどれだけあるか。


66 :仕様書無しさん :2007/05/13(日) 00:51:11
>>65
でも、それを書いたのはお前なんだろ?


67 :仕様書無しさん :2007/05/13(日) 04:30:20
まぁ、そうなんだがな


68 :仕様書無しさん :2007/05/13(日) 06:36:28
>>67
ちょwwww


77 :仕様書無しさん :2007/05/20(日) 20:12:35
設計書は書かない


78 :仕様書無しさん :2007/05/20(日) 21:00:07
>77
それはお前さんの会社だけの事ではない。


83 :仕様書無しさん :2007/05/22(火) 03:38:26
わが社の査定に絡む評価基準の1つ
「ポケットに手を入れて歩かない」


88 :仕様書無しさん :2007/05/22(火) 20:48:24
サーバやネットワークの管理者は、会社の管理者である社長。

・・・社長、忙しいのは判りますが、新入社員に各種アカウント
作ってあげてくださいよ。


91 :仕様書無しさん :2007/05/23(水) 15:33:16
定期的なビルドと、サーバへのアップデートが全手動。
しかも一人しか出来るやつがいない(バックアップの概念がない)。


96 :仕様書無しさん :2007/05/23(水) 19:22:21
スケジュールは願望。


105 :仕様書無しさん :2007/05/25(金) 19:32:13
上司の管理は部下の仕事


118 :仕様書無しさん :2007/06/02(土) 17:20:10
組み込みCやってんだがwhileの使用禁止
forの条件に関わる変数をループ内で更新禁止
constとかstaticとか面倒だから使わない

もういやだ・・・OTL


131 :仕様書無しさん :2007/06/03(日) 14:58:54
今の会社ではないが、

#define使用禁止

ってところはあったな。馬鹿PGの集まった会社なだけに、理由が


 メモリの無駄遣い


132 :仕様書無しさん :2007/06/03(日) 15:01:10
>>131
とりあえず、ワケワカメだな
もしかしてコンパイラのメモリ使用削減か?w


133 :仕様書無しさん :2007/06/03(日) 15:15:21
>>131
場合によっちゃそれって逆に
メモリの無駄遣いとなりそうだなw

変数で定数みたいな使い方してそうだしww


134 :仕様書無しさん :2007/06/03(日) 15:18:42
>>133
 それならまだましだろうけど・・・

 そこら中にコメントも無いマジックナンバがあふれてるんじゃね。


137 :仕様書無しさん :2007/06/03(日) 16:22:43
プリプロセッサ処理の何がメモリの無駄遣いなんだ・・・。


152 :仕様書無しさん :2007/09/14(金) 21:56:59
派遣会社の正社員だけど、派遣されないで本社待機だと給料が0になる。
『うちは実力主義だから、売上がない奴に給料は払えない』


153 :仕様書無しさん :2007/09/14(金) 22:04:47
>>152
訴えたらば確実に取れるほどの違法


154 :152 :2007/09/14(金) 22:17:54
違法がまかり通るのが零細企業。
役員は素晴らしい制度だといつも社員に自慢してる。
『うちは実力主義だからなぁ』


155 :仕様書無しさん :2007/09/14(金) 22:18:36
そんな零細、潰して再就職したら?


158 :仕様書無しさん :2007/10/28(日) 11:29:46
タイムカード切るときっていちいち報告必要?


159 :仕様書無しさん :2007/10/29(月) 21:27:39
必要


161 :仕様書無しさん :2007/10/30(火) 11:20:01
タイムカードすらないw


162 :仕様書無しさん :2007/10/30(火) 11:28:19
ないな、残業は翌月頭に自己申告。


206 :仕様書無しさん :2007/11/13(火) 19:47:31
部署内で使うアプリは仕様の打ち合わせなど無く、作ってから苦情を元に
改善して行く。
おかげで、完成と言う物が無く一旦担当にさせられると永遠に付き合わされる。


215 :仕様書無しさん :2007/11/24(土) 18:49:53
業績の評価のときに個別評価はSSAAでも最終評価はB
部長:「◎年目の人はBしかつけちゃいけないんだよ」


死ねよクソが。
あのなんで仕事らしいこともまともにできてなくて
残業ばかりの△と一緒の基本給なんだよボケ


217 :仕様書無しさん :2007/11/25(日) 15:14:37
>>215
会社ってそういうもんだ
正当な評価をしていたら、まわるものもまわらない


237 :仕様書無しさん :2007/12/09(日) 22:29:58
RAIDのHDDが一本飛んだ。
新しいHDDの購入を打診したところまだ動いているから
許可できないとの答え。
実際にデータが飛ばないと購入しないつもりらしい。
サーバの管理運用責任を問われる前に会社を辞めようとおもた。


238 :仕様書無しさん :2007/12/09(日) 23:07:51
>>237
購買担当がRAIDとはどんなものなのか理解してないんだろ
そういう奴を説得するのもお前の仕事だろ


239 :仕様書無しさん :2007/12/10(月) 02:22:54
>>238
購買担当ではなく部門長判断ですが?


241 :仕様書無しさん :2007/12/10(月) 05:19:49
>>239
んじゃ、その能無し上司を説得するのがお前の仕事だ


243 :仕様書無しさん :2007/12/10(月) 12:57:26
>>239
責任を押しつけられないように、提案した証拠を残すまでが仕事


244 :仕様書無しさん :2007/12/11(火) 08:16:20
口頭後々面倒だから
メールにしとけよー。
関係者にCCしとけばなお良い。

上司を諭す時は「『あなた』ではなく『それ』」と、人ではなく行為を諭す方が聞き入られやすいそうだ。


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